Tujuan pelatihan “Merancang Pembelajaran yang Inovatif untuk Suatu Program Pelatihan Kerja” adalah untuk membekali peserta dengan kemampuan dalam mengembangkan desain pembelajaran yang kreatif, aplikatif, dan relevan dengan kebutuhan dunia kerja. Melalui pelatihan ini, peserta diharapkan mampu merancang proses pembelajaran yang memadukan pendekatan terkini, teknologi pembelajaran, serta metode yang mendorong keterlibatan aktif peserta, sehingga pelatihan menjadi lebih efektif dan mendukung peningkatan kompetensi kerja secara nyata.