Unit Kompetensi : Menerapkan Prinsip Kesehatan Kerja Untuk Mengendalikan Risiko K3 Mengaplikasikan Keterampilan Dasar Komunikasi Melakukan Presentasi Menentukan Kebutuhan Pelatihan Makro Menyusun Program Pelatihan Merencanakan Penyajian Materi Pelatihan Melaksanakan Pelatihan Tatap Muka Mengevaluasi Biaya Suatu Program Pelatihan Read More !
Training Development
JENJANG KUALIFIKASI 5 KKNI : INSTRUKTUR SENIOR (Offline)
Unit Kompetensi: Menerapkan Prinsip Kesehatan Kerja Untuk Mengendalikan Risiko K3 Mengaplikasikan Keterampilan Dasar Komunikasi Melakukan Presentasi Menentukan Kebutuhan Pelatihan Mikro Menentukan Kebutuhan Pelatihan Individu Menyusun Program Pelatihan Merencanakan Penyajian Materi Pelatihan Melaksanakan Pelatihan Tatap Muka Melakukan Pengorganisasian SDM Pelatihan Mengorganisasikan Asesmen Mengases Kompetensi Read More !
JENJANG KUALIFIKASI 4 KKNI : INSTRUKTUR (Offline)
Unit Kompetensi : Menerapkan Prinsip Kesehatan Kerja untuk Mengendalikan Risiko K3 Mengaplikasikan Keterampilan Dasar Komunikasi Melakukan Presentasi Menyusun Program Pelatihan Merencanakan Penyajian Materi Pelatihan Melaksanakan Pelatihan Tatap Muka Mengorganisasikan Asesmen Mengases Kompetensi Read More !
JENJANG KUALIFIKASI 3 KKNI : INSTRUKTUR JUNIOR (Offline)
Unit Kompetensi : Menerapkan Prinsip Kesehatan Kerja untuk Mengendalikan Risiko K3 Mengaplikasikan Keterampilan Dasar Komunikasi Melakukan Presentasi Merencanakan Penyajian Materi Pelatihan Melaksanakan Pelatihan Tatap Muka Read More !
Skema Pelaksanaan Program Pelatihan Tatap Muka (Online)
1. Menyusun Program Pelatihan. 2. Mendesain Media Pembelajaran 3. Merencanakan Penyajian Materi Pelatihan 4. Melaksanakan Pelatihan Tatap Muka (Face to Face) Read More !
Skema KKNI Kualifikasi 4 Metodologi Pelatihan (Online)
1. Menerapkan Prinsip Kesehatan Kerja untuk Mengendalikan Risiko K3 2. Mengaplikasikan Keterampilan Dasar Komunikasi 3. Melakukan Presentasi 4. Menyusun Program Pelatihan 5. Merencanakan Penyajian Materi Pelatihan 6. Melaksanakan Pelatihan Tatap Muka 7. Merencanakan Aktivitas dan Proses Asesmen 8. Melaksanakan Asesmen 9. Menyusun Modul Pelatihan Kerja 10. Mendesain Media Pembelajaran 11. Mendesain Pembelajaran yang Inovatif untuk […]
Skema KKNI Kualifikasi 3 Metodologi Pelatihan (Online)
1. Menerapkan Prinsip Kesehatan Kerja untuk Mengendalikan Risiko K3 2. Mengaplikasikan Keterampilan Dasar Komunikasi 3. Melakukan Presentasi 4. Merencanakan Penyajian Materi Pelatihan 5. Melaksanakan Pelatihan Tatap Muka 6. Mengoperasikan Komputer Tingkat Dasar 7. Melakukan Rekrutmen Calon SDM Pelatihan 8. Mengelola Bahan Pelatihan 9. Mengelola Peralatan Pelatihan 10. Membimbing Penerapan Tools dan Teknik Peningkatan Produktivitas Read […]
Klaster Kualifikasi 6 Struktur master/master trainer (KOMPETENSI INTI)(OFFLINE)
1. Menerapkan Prinsip Kesehatan Kerja untuk Mengendalikan Risiko K3 2. Mengaplikasikan Keterampilan Dasar Komunikasi 3. Melakukan Presentasi 4. Menentukan Kebutuhan Pelatihan Makro 5. Menyusun Program Pelatihan 6. Merencanakan Penyajian Materi Pelatihan 7. Melaksanakan Pelatihan Tatap Muka 8. Mengevaluasi Biaya Suatu Program Pelatihan Read More !
Klaster Kualifikasi 5 Instruktur Senior
Menerapkan Prinsip Kesehatan Kerja untuk Mengendalikan Risiko K3 Mengaplikasikan Keterampilan Dasar Komunikasi Melakukan Presentasi Menentukan Kebutuhan Pelatihan Mikro Menentukan Kebutuhan Pelatihan Individu Menyusun Program Pelatihan Merencanakan Penyajian Materi Pelatihan Melaksanakan Pelatihan Tatap Muka Melakukan Pengorganisasian SDM Pelatihan Mengorganisasikan Asesmen Mengases Kompetensi Read More !
Klaster Kualifikasi 4 Instruktur (KOMPETENSI INTI) (OFFLINE)
1. Menerapkan Prinsip Kesehatan Kerja untuk Mengendalikan Risiko K3 2. Mengaplikasikan Keterampilan Dasar Komunikasi 3. Melakukan Presentasi 4. Menyusun Program Pelatihan 5. Merencanakan Penyajian Materi Pelatihan 6. Melaksanakan Pelatihan Tatap Muka 7. Mengorganisasikan Asesmen 8. Mengases Kompetensi Read More !
- 1
- 2